1.0
- Inhalt:
- Sie sind in Ihrem Unternehmen für die Konfliktlösung verantwortlich? Lernen Sie effektive Methoden, um Konflikte zwischen Mitarbeitern oder schwierige Situationen bei Verhandlungen geschickt zu lösen. Zeigen Sie souveränes Verhalten bei Konflikten im Berufs- und Privatleben. Lernen Sie, Verhandlungen und Gespräche auf professioneller Ebene zu führen. Erlernen Sie alles über Verhandlungs- und Interventionstechniken sowie Kommunikationspsychologie und wie diese angewandt wird. Setzen Sie die gelernten Techniken so oft wie möglich in der Praxis um. Scheuen Sie sich nicht, diese auf Ihr Umfeld anzupassen und auszubauen. Fangen Sie dabei zu Anfang in Ihrem Familien- und Freundeskreis an und bauen dann Ihren Wirkungsbereich immer weiter aus. Sie sind in Ihrem Unternehmen für die Konfliktlösung verantwortlich? Lernen Sie effektive Methoden, um Konflikte zwischen Mitarbeitern oder schwierige Situationen bei Verhandlungen geschickt zu lösen. Zeigen Sie souveränes Verhalten bei Konflikten im Berufs- und Privatleben. Lernen Sie, Verhandlungen und Gespräche auf professioneller Ebene zu führen. Erlernen Sie alles über Verhandlungs- und Interventionstechniken sowie Kommunikationspsychologie und wie diese angewandt wird. Setzen Sie die gelernten Techniken so oft wie möglich in der Praxis um. Scheuen Sie sich nicht, diese auf Ihr Umfeld anzupassen und auszubauen. Fangen Sie dabei zu Anfang in Ihrem Familien- und Freundeskreis an und bauen dann Ihren Wirkungsbereich immer weiter aus.
Titelinformationen
Titel: Mediation und Konfliktmanagement
Autor*in: Ley, Gerd
Verlag: Lecturio GmbH
Kategorie: eLearning, Persönlichkeitsentwicklung, Leadership & Change
1000
Exemplare
975
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Vormerker
Max. Ausleihdauer: 180 Tage
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